基本信息：

主　　任：蔡麗萍   

科室電話：0572-8062232

電子郵箱：hlglzx@163.com

地理位置：行政樓四樓

工作職責：

1. 建立健組織管理架構，在院長、分管院長的領導下實行護理管理中心、科護士長、護士長三級垂直管理，全面負責全院的臨床護理、護理教學、護理科研、護理人力資源管理、對外交流和行政管理等工作。

2. 根據醫院整體目標，結合醫院、醫療和護理工作情況制定護理中長期規劃和年度計劃并組織落實。

3. 根據國家相關法規、政策，結合醫院現狀修訂并實施護理制度、護理常規、護理技術操作規程、護理質量監控標準及各級護理人員崗位職責。

4. 負責全院護理人員的聘任、調配、選拔、獎懲等有關事宜。制定和實施護士配備計劃，滿足病人護理和醫療服務需求。

5. 建立健全各級護理人員的績效考核機制，定期考評。

6. 建立護理質量管理體系，制定質量檢查標準和質量管理計劃、確定質量敏感指標項目與目標，開展多種形式的護理質量管理活動，持續改進，提升護理質量與安全。

7. 深入科室了解護理工作情況，協助臨床一線解決實際問題，對重大搶救的護理工作進行現場組織及業務指導。

8. 全面實施以病人為中心的優質護理服務，促進護理內涵建設，提升患者滿意度。

9. 護理人員實行分層管理，制定各級各類護理人員（在職護士、進修護士、護生）教育培訓計劃并落實。

10. 負責制訂在職護理人員培訓和梯隊建設計劃，組織全院業務學習、護理查房與護理會診、護士技能培訓、新護士崗前培訓等專業培訓活動。

11. 定期或不定期組織召開相關工作會議，參與各類工作會議，做好上傳下達及落實工作。

12. 與行政、醫療、后勤等部門緊密合作，做好跨部門工作的協調。

13. 結合醫院護理工作特點積極開展護理科研，組織護理循證和新技術的推廣工作，提升護理科研能力。

14. 加強對外交流與合作，參加專業組織活動，拓展管理思路，使護理管理工作不斷創新。

15. 完成上級部門交辦的指令性工作。